ウエルシア薬局株式会社

企業概要

企業の歴史

ウエルシア薬局の歴史は、1967年（昭和42年）に埼玉県春日部市に開局したわずか15坪の小さな薬局にさかのぼります。創業者の故・鈴木名誉会長は「薬局にたくさんの商品を置けば、調剤の待ち時間に必要なものが買える場所にできる」という発想から、調剤と物販を組み合わせたドラッグストアの先駆けとなるビジネスモデルを構想しました。

その後、同社は「調剤併設型ドラッグストア」という業態を軸にしながら、埼玉県内を中心に着実に店舗を拡大。グリーンクロス（一ノ割薬局）とコア（十字薬局）という異なるカラーを持つ2社が合併したことを皮切りに、多様な企業文化を受け入れるというウエルシアの経営スタイルが確立されました。「合併相手のやり方に合わせる」という哲学のもと、その後も多くのドラッグストアチェーンとの統合を進めていきます。

2010年代に入るとイオングループとの関係を深め、2013年にウエルシアホールディングスを持株会社として設立。以降もシミズ薬品、ふく薬品、コクミン、ププレひまわり、ウェルパークなど各地域で支持を集めるドラッグストアチェーンを次々とグループに取り込み、規模を急拡大させていきました。2023年度には、日本のドラッグストアで初めて売上高1兆円を達成するという歴史的な節目を迎えています。

事業内容・特徴

ウエルシア薬局の最大の特徴は、調剤薬局を併設した「かかりつけ薬局型ドラッグストア」という業態です。大多数の店舗に調剤部門が設けられており、医薬品販売から処方箋調剤まで、地域住民の健康をワンストップでサポートする機能を担っています。2024年2月期時点で調剤薬局の併設率は78%を超えており、在宅訪問サービスを実施する店舗も1,000店舗以上に上ります。

また、介護事業との融合も同社の大きな特色です。デイサービスを併設した店舗や介護タクシー事業（ウエルシアケアトランスポート）など、ドラッグストアの枠を超えた「地域の生活インフラ」としての役割を強化しています。管理栄養士による栄養相談や、介護施設との連携など、シニア世代の生活を多面的に支える取り組みが他社との差別化ポイントとなっています。

さらに、イオングループとの連携によりWAON POINTを主体としたポイントサービスを展開。グループ共通のカード・電子マネーが使えることで、イオン系列のスーパーやショッピングモールと連動した買い物の利便性を提供しています。

店舗展開エリア

東北地方（青森・秋田を除く）、関東、甲信越、北陸、東海、近畿、中国（山口を除く）、四国、九州（佐賀・宮崎・鹿児島を除く）と、ほぼ日本全国に広域展開しています。2022年には親会社のウエルシアホールディングスがイオン九州と合弁でイオンウエルシア九州を設立し、九州地区へのフード＆ドラッグ展開も強化しています。

屋号は基本的に「ウエルシア」に統一されていますが、一部地域では統合前の屋号（ププレひまわり、コクミンなど）を使用している店舗も残っています。2025年12月にはツルハホールディングスとの経営統合が完了し、売上高約2兆円・店舗数5,600超の巨大グループが誕生しました。

経営理念・ビジョン

ウエルシア薬局は「生活のプラットフォームになる〜専門総合店舗の実現〜」を企業ビジョンとして掲げています。地域の皆さまの暮らしを守り、笑顔あふれる一生涯を全力でサポートすることを使命としており、「社会インフラとしてのドラッグストア」という概念を業界に先駆けて実践してきた企業です。国内での成長にとどまらず、ASEANナンバーワンのドラッグストアという高みを目指した海外展開にも意欲を見せています。